Strategic Learning

Os clientes da WDHB são diversos, de grandes corporações multinacionais reputadas com forças de trabalho de mais de mil empregados até startups posicionadas em mercados de nicho. Consideramos muito valioso trabalhar com grupos, marcas e empresas variadas, do setor publico bem como privado. O ponto comum dos nossos clientes? Uma sede por inspiração e um desejo de excelência insaciáveis.

Diálogos Abertos

A variedade de parceiros implicados em um projeto de Learning Expedition aumenta a medida que a estratégia e a aprendizagem convergam, e que as responsabilidades se compartilham em uma organização. No passado, a WDHB trabalhava sobretudo com executivos e conselhos de administração, diretores de universidades corporativas e profissionais de RH. Hoje em dia, estamos orgulhosos de receber sempre mais diretores de unidade e gerentes de projetos, que reconhecem o valor da inspiração, da aprendizagem contínua e da reflexão coletiva como elementos chaves para o sucesso de suas iniciativas e projetos estratégicos.

Diversidade

Os nossos clientes são de setores industriais muito diferentes – varejo, manufatura, mídia, construção, high tech, consultorias, serviços financeiros, produtos de consumo, energia e serviços ambientais, entre outros. Não nos especializamos por indústria, sendo a nossa abordagem aplicável e adaptável a todos os âmbitos de aprendizagem contextual e de inovação. Os nossos clientes nos aportam toda uma variedade de perguntas, vastas ou específicas, focadas no interno ou no externo, centradas nos individuais o no coletivo, etc. – e essa é a nossa riqueza.

Para descobrir o que os nossos clientes pensam de sua colaboração com a WDHB, visita a página dos testemunhos.

Respeito Mútuo

Os nossos programas implicam varias colaborações, que seja durante a etapa inicial de pesquisa e diagnostico estratégico, para definir os parâmetros e resultados esperados, ou para elaborar as componentes do programa; todas estas colaborações se efetuam em uma dinâmica e um espírito de responsabilidade compartilhada, para garantir o bem-estar e a produtividade dos participantes durante a expedição.

O elemento chave? O respeito mútuo – respeito das necessidades do cliente e das informações relativas aos seus negócios, mercados e empregados, bem como respeito da expertise e experiência da nossa equipe na elaboração e facilitação de programas de aprendizagem de impacto. Para mais informações, visita a página das biografias dos membros do nosso time.

Clientes recentes    

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EXPERIÊNCIA

Estes 27 últimos anos, a WDHB elaborou e facilitou mais de 500 expedições para mais de 10000 dirigentes de empresas de vários setores e indústrias diferentes. A WDHB trabalhou com algumas das maiores empresas no mundo, entre as quais 28 das 40 maiores empresas francesas.

« As Learning Expeditions vão além da aprendizagem tradicional. Não se limitam em salas de aula e intercâmbios de ideias em time. Implicam que saímos do nosso próprio mundo para ir encontrar pessoas e observar modelos completamente diferentes do que conhecemos, e que experimentemos essas novidades no terreno. É completamente diferente. Nos saíram todos das nossas zonas de conforto, e isso foi muito bom. »

Jasmin Franz, Gerente Sênior de Desenvolvimento da Liderança, Siemens AG